A sua empresa tem uma correta percepção do quanto se perde de dinheiro por conta da baixa produtividade de funcionários não engajados em suas funções? As cifras são altas. Estima-se que este custo chegue a US$ 550 bilhões nos Estados Unidos, considerando a perda causada por funcionários insatisfeitos ou infelizes…
Papel estratégico ainda é desafio para profissionais de RH
Equipes de recursos humanos estão atreladas a processos burocráticos de pessoal, de acordo com pesquisa Gustavo Coltri O Estado de São Paulo – 01/06/2014 Caderno empregos – pg. 3 Ser cada vez mais estratégica para os negócios passou a ser a principal missão da área de recursos humanos nas organizações,…